Poste : Conseiller.ère TIC & Numérique (Promotion des innovations digitales dans les secteurs agricoles et de la transition verte)

A.      Domaine de responsabilité

Le « Programme d’Appui au Secteur Privé pour la Responsabilité Sociétale des Entreprises et les initiatives numériques » est un programme de l’Union Européenne dont l’objectif global est de contribuer à la création d’emplois décents et aux investissements durables.

L’action « DigiGreen & Agri » est l’une des composantes de ce programme. DigiGreen & Agri est un projet multi-bailleurs cofinancé par l'Union Européenne (UE), la République Fédérale d’Allemagne à travers son Ministère Fédéral de la Coopération Économique et du Développement (BMZ) et Orange Middle East and Africa (OMEA). Il est mis en œuvre en Côte d’Ivoire grâce à une convention de contribution entre l’UE et la GIZ.

Ce projet sera implémenté pour une période de 3 ans allant de janvier 2024 à décembre 2026. Il s’inscrit dans le cadre des Initiatives Team Europe (TEI) « Cacao Durable » et « Transition Bas Carbone » de l’Union Européenne.

Aussi, la GIZ et Orange coopèrent pour la mise en œuvre du projet DigiGreen & Agri dans le cadre d’un accord de coopération à travers le programme develoPPP. Il s’agit d’un programme du ministère allemand en charge de la coopération économique et du développement (BMZ), qui soutient les initiatives durables des entreprises privées (www.develoPPP.de/en).   Les fonds pour ce projet concret proviennent de l'initiative spéciale « Emploi décent pour une transition juste » (https://invest-for-jobs.com/fr/offres/pour-les-entreprises#).

L’objectif spécifique du projet DigiGreen & Agri est réalisé en s’appuyant sur trois leviers d’action : (i) renforcer les compétences professionnelles des jeunes dans le domaine du numérique, (ii) accompagner l’émergence d’un écosystème de l’innovation numérique structuré et efficient, (iii) contribuer à la modernisation et à l’innovation dans certaines chaînes de valeur agricoles et secteurs clés pour la transition verte, grâce au développement et à la mise en œuvre de solutions numériques.

Dans ce cadre, le Bureau de la GIZ en Côte d’Ivoire recrute un.e Conseiller.ère en charge de la promotion des innovations digitales et de la transition verte.

Le.la titulaire du poste a les attributions suivantes :

B.      Attributions

1.     Appui à l’amélioration de l’écosystèmes des start-ups/MPMEs en lien avec les innovations digitales   

En collaboration avec la Fondation Orange, veille à la mise en œuvre des activités des résultats 2 et 3, à deux niveaux :

1.1. Au niveau des développeurs/Start-ups/MPMEs

-       Appuie à l’identification et présentation permanente du potentiel de digitalisation, le long des chaines de valeur des filières agricoles (avec une attention sur le Cacao) et de la transition verte (transport durable, énergies renouvelables, efficacité énergétique et économie circulaire…)

-       Soutien le développement/création desps/MPMEs qui proposent des solutions technologiques innovantes et digitales dans les filières agricoles et de la transition verte

-       Identifie les difficultés et les besoins des Start-ups/MPMEs pour un meilleur accompagnement technique et financier, en fonction du degré de maturité.

-       Met en place les partenariats à la fois techniques et financiers dans une dynamique de promotion de l’innovation numérique dans les filières agricoles et la transition verte.

1.2. Au niveau des utilisateurs des solutions technologiques et digitales le long des chaines de valeur agricoles et de la transition verte

-       Identifie les difficultés et les facteurs clés qui permettraient une meilleure diffusion des solutions technologiques innovantes et digitales éprouvées auprès des utilisateurs le long des chaines de valeur agricoles et de la transition verte.

-       Participe à l’intégration des solutions technologiques dans le quotidien des acteurs à travers notamment l’organisation de journées de démonstration

-       Met en place un mécanisme de traçabilité et de suivi des changements d’attitude, de pratique par les acteurs des secteurs concernés

-       Promeut et partage d’expériences / best practices

- Met en place de partenariats dans une dynamique de promotion de l’innovation numérique

-       Assure la liaison avec les utilisateurs potentiels des innovations

2.     Conseil auprès des institutions partenaires

-       Appuie à  l’établissement d’un dialogue et du suivi des contacts réguliers avec les partenaires et les acteurs des secteurs agricoles et de la transitions bas carbone

-       Conseille techniquement les institutions partenaires sur la thématique de la promotion des innovations digitales dans les secteurs cibles

-       Communique sur les intérêts, les besoins et defis des différents groupes cibles et transmet et encourage le partage d'idées et d'informations dans le cadre du projet

3.     Gestion et coordination

-       Assure la planification, la coordination et le suivi des activités du projet ainsi que leur cohérence avec les résultats à obtenir ;

-       Contribue à l’élaboration des mécanismes de suivi-évaluation du projet

-       Appuie conceptuellement la thématique de la digitalisation et de la transition bas-carbone  

-       Est responsable de la préparation, de l'exécution et de la documentation des ateliers, des forums, des réunions d'équipe et d'autres activités du projet en collaboration avec la Fondation Orange

-       Reconnaît les obstacles observés dans la mise en œuvre du projet et recommande des options de gestion alternatives

-       Participe activement aux appels d’offre (rédaction des termes de références des experts, préparation des documents d’accompagnement, évaluation des offres techniques)

-       Gère et supervise les missions d’experts court-terme, en assurant la qualité de leurs prestations.

4.     Gestion des connaissances

-       Prépare les contributions appropriées pour les divers rapports de projet, y compris les rapports annuels, et contribue aux autres rapports requis par les parties prenantes

-       Participe activement à la gestion de la qualité de la documentation du projet

-       Assure le transfert des connaissances dans le projet

-       Informe régulièrement sur les activités en cours et en planification

C.      Qualifications, compétences et expérience requises

Qualification :

• BAC+4/5 (Maîtrise/DESS/Master) en Economie numérique, Management de l’innovation, Transformation Digitale, Développement des solutions numériques ou dans un domaine similaire
  

Expérience professionnelle :

• Au moins 5 ans d'expérience professionnelle à un poste similaire dont au moins 3 ans dans le soutien à l’établissement des processus de digitalisation dans le secteur agricole et/ou de la transition bas-carbone.
  
• Expérience approfondie en gestion de projets
  

• Expérience de coopération avec le secteur privé dans le contexte de l’utilisation du digital en milieu rural.

• Expérience professionnelle dans des institutions de coopération au développement serait un atout

• Expérience dans la conduite des missions professionnelles sur le terrain en lien avec l’écosystème des start-ups/MPMEs  

Autres connaissances/compétences :

• Connaissance des problématiques liées à l’utilisation du digital en milieu rural en Côte d’Ivoire, et des approches, programmes et instruments dans ce contexte ;
  
• Compétences avérées en matière de promotion des innovations technologiques ;
  
• Excellentes capacités organisationnelles, de coordination, de gestion, de structuration et de planification
  
• Excellentes capacités de résolution des problèmes
  
• Compétences professionnelles : présentation, communication et réseautage
  
• Compétences organisationnelles et administratives : multi-tâche, fixer des priorités et capacité à travailler dans des délais courts et respecter les délais fixés
  
• Autonomie, attitude confiante et initiative au travail
  
• Capacité à travailler en équipe
  
• Excellentes aptitudes pour les relations interpersonnelles, de dialogue en partenariat, de négociation
  
• Excellente capacité de communication orale et écrite en français ; Bonne connaissance de l’anglais à l’écrit et à l’oral ; Des connaissances de l’allemand seraient un atout.
  

Le dossier de candidature doit impérativement (OBLIGATOIRE) contenir en un seul fichier PDF : 

• Le Curriculum Vitae et la lettre de motivation 

• Les copies de vos diplômes  

• Les références des emplois antérieurs et vos prétentions salariales *(*concernent uniquement les candidatures externes à la GIZ)

Vous êtes invité.e à postuler jusqu’au 07 octobre 2024 au cas où votre profil répondrait aux exigences du poste.

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