Trainer

MISSIONS PRINCIPALES :

• Mise en place d’un plan de développement de la force de vente, en adéquation avec la stratégie de l’entreprise

• Accompagnement et formation de la force de vente dans l’acquisition des compétences métiers (Délégués médicaux et commerciaux)

• Soutenir l’implémentation des différentes formations

• Conduire les audites de la force de vente

• Conduire les « recall test » afin d’évaluer l’impact des campagnes marketing

• Participer aux différentes études de marché à travers l’implémentation des questionnaires auprès des populations ciblées (Médecins, Pharmacies)

EXIGENCES DU POSTE :

• Diplôme universitaire en science médicales ou marketing

• Minimum de 5 ans d'expérience dans la vente

• Apte au déplacement national et international

• Expérience ou implication antérieure dans : la formation à la vente, le développement du leadership

• Maitrise des formations de base nécessaires au métier

-Techniques de ventes

-Techniques de communication

-Gestion du temps et territoire

• Compétences et expérience dans le coaching de 2 ans